Coordina procesos que generan oportunidades

En Vibe acompañamos a empresas en la atracción, evaluación y contratación de talento profesional. Buscamos un Coordinador de Procesos de Selección capaz de mantener el control operativo de las vacantes y ofrecer una comunicación clara y oportuna a clientes y candidatos.

Tu rol en el equipo

• Recibir, revisar y documentar los requerimientos de personal de cada cliente.
• Planificar las etapas de búsqueda, preselección, entrevistas y seguimiento de cada vacante.
• Coordinar agendas y confirmar entrevistas entre candidatos, clientes y consultores.
• Supervisar la actualización de bases de datos, expedientes y estatus de candidatos.
• Dar seguimiento a comentarios de clientes y candidatos durante el proceso de selección.
• Preparar reportes sobre avances, candidatos presentados y tiempos de cobertura.
• Identificar oportunidades para mejorar la organización y eficiencia del flujo de reclutamiento.

Perfil que buscamos

• Experiencia de 2 años o más en reclutamiento, selección, recursos humanos o coordinación de servicios profesionales.
• Capacidad para organizar múltiples procesos y cumplir fechas de seguimiento.
• Habilidad para redactar mensajes profesionales y comunicar avances con precisión.
• Manejo de bases de datos, hojas de cálculo, calendarios y herramientas de comunicación.
• Criterio para manejar información confidencial de clientes y candidatos.
• Orientación al servicio, atención al detalle y enfoque en resultados.

Lo que te ofrecemos

• Salario estimado: $16,000 – $24,000 MXN brutos mensuales, según experiencia.
• Responsabilidad integral sobre la coordinación de procesos de selección.
• Colaboración cercana con clientes, candidatos y especialistas de talento.
• Entorno profesional enfocado en la mejora de la experiencia de contratación.
• Oportunidades de aprendizaje en reclutamiento consultivo y gestión de talento.

Contacto: talento.gm@computrabajo-email.org

Incluye en el asunto: “Coordinador de Procesos de Selección – [Tu Nombre]”.