COMPECER busca un perfil orientado a la coordinación educativa para organizar cursos empresariales sobre sistemas de gestión, evaluación de competencias y mejora organizacional. El puesto contribuye a que cada capacitación sea pertinente, ordenada y útil para los participantes.

Responsabilidades

• Coordinar calendarios, inscripciones, materiales y logística de cursos presenciales o remotos para clientes.
• Mantener comunicación con instructores y participantes antes, durante y después de cada sesión.
• Preparar listas de asistencia, evaluaciones, constancias y expedientes de capacitación.
• Recopilar retroalimentación y elaborar reportes de resultados para apoyar la mejora de los programas.

Requisitos

• Formación en educación, administración, recursos humanos o área afín.
• Experiencia coordinando cursos, talleres o actividades de formación para adultos.
• Organización, comunicación escrita y verbal, y atención a los detalles.
• Manejo de herramientas de oficina y plataformas de videoconferencia.
• Disponibilidad para medio tiempo y para apoyar actividades de capacitación en Mérida, Yuc.

Contacto: talento.gie@indeed-email.org