Responsabilidades principales

• Recopilar y capturar incidencias, altas, bajas y cambios de datos recibidos para los procesos asignados.
• Revisar que la documentación de personal esté completa y solicitar datos faltantes por los canales establecidos.
• Apoyar la validación de registros y concentrados antes de su revisión por el equipo responsable.
• Organizar expedientes y mantener controles administrativos actualizados con criterios de confidencialidad.
• Preparar reportes básicos y canalizar dudas de colaboradores o clientes al responsable correspondiente.

Requisitos

• Experiencia inicial en actividades administrativas, de personal o apoyo de nómina.
• Manejo de hojas de cálculo y captura cuidadosa de información.
• Atención al detalle, discreción y responsabilidad en el manejo de datos personales.
• Organización para cumplir calendarios y dar seguimiento a documentación pendiente.
• Disponibilidad para trabajar medio tiempo de manera presencial en Mérida.

Lo que ofrecemos

• Jornada de medio tiempo con funciones y prioridades definidas.
• Aprendizaje práctico en administración de personal y servicios de nómina.
• Colaboración con un equipo especializado en procesos de recursos humanos.
• Prestaciones conforme a la legislación aplicable.

Contacto: talento.htn@computrabajo-email.org

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